Spezialist*in Personaladministration / HR Administration (Teilzeit, 20 h/Woche, m/w/d)
Digitalgruppe

Spezialist*in Personaladministration / HR Administration (Teilzeit, 20 h/Woche, m/w/d)

Wir über uns

Wir sind die OPEN Digitalgruppe – technologiegetriebene Expert*innen, die Unternehmen zu nachhaltigem Wachstum verhelfen. Unser Antrieb? Das Beste aus jeder Phase der Customer Journey herauszuholen. Unser Ziel? Das Wachstum unserer Kund*innen zu boosten und ihre Kund*innen zu begeistern.

Bei uns arbeiten Tech und Sales Hand in Hand: Unsere Tech Expert*innen setzen modernste Technologien wie KI, personalisierte Customer Journeys und skalierbare Plattformen agil um. Unsere Sales Expert*innen ergänzen mit branchenübergreifender Expertise, innovativen Digital-Strategien und datengetriebenen Automatisierungs-Lösungen.

Du liebst Struktur, arbeitest genau und möchtest HR-Prozesse in einem modernen, wachstumsorientierten Digitalunternehmen mitgestalten? Dann komm zur OPEN Digitalgruppe als Spezialistin Personaladministration (m/w/d) in Teilzeit (20 h/Woche) und übernimm Verantwortung für administrative HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Onboarding bis Offboarding. Diese Rolle bietet dir echten Impact, flexible Arbeitsformen und eine wertschätzende Kultur.

Deine Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Betreuung administrativer HR-Prozesse (Vertragsdokumente, Bescheinigungen, Zeugnisse etc.)
  • Kommunikation mit Krankenkassen und externen Stellen
  • Zusammenarbeit mit dem externen Steuerbüro zur Vorbereitung und Nachbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung
  • Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten in HR- und Abrechnungssystemen
  • Koordination von On- und Offboarding-Prozessen
  • Ansprechpartner*in für Mitarbeitende bei administrativen HR-Fragen

Dein Profil - was uns wichtig ist

  • Mehrjährige Erfahrung in der HR-Administration oder vergleichbarer Position
  • Gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie in vorbereitender Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Selbstständiges, sorgfältiges und serviceorientiertes Arbeiten
  • Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • (Nice to have) Erfahrung mit HRM-Lösungen/HR-Software
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reise zu unseren Standorten, Köln, Kassel, Berlin

Was wir dir bieten

  • Moderner, digitaler Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitsmodellen (inkl. Remote-Option)
  • Teilzeitmodell 20 h/Woche zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Leben
  • Wertschätzende, offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Raum für Eigenverantwortung, Weiterentwicklung und echte Wirkung
  • Regelmäßige Teamformate und Events zur Stärkung des Teamgeists

Warum wir deine erste Wahl sein sollten

Wir setzen auf Diversität, innovative Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen – damit du nicht nur arbeiten, sondern dich weiterentwickeln kannst.

  • OPEN Digitalgruppe GmbH
  • Part-time
  • Köln, Berlin, Kassel, Remote Work

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Eva Koka

HR Business Partnerin

Eva People & Culture Managerin