SoCura positioniert sich mit barrierefreiem Design für die Sozialwirtschaft
Barrierefreier TYPO3-Relaunch


Wieso, weshalb, warum?
SoCura gGmbH, das Shared Service Center der Malteser, stand vor der Herausforderung, sich als eigenständiges Unternehmen zu positionieren. Als Spezialist für Wohlfahrt, Kirche und Gesundheitswesen mit einem vielfältigen Service-Portfolio wollte SoCura eine neue, moderne und barrierefreie Website für drei verschiedene Zielgruppen (Kunden, Neukunden, Bewerber*innen) entwickeln – mit Fokus auf einem ansprechenden, modularen Design und der Übersetzung der neuen Markenbotschaft "digital.sozial.nah" in eine moderne Bildwelt.
Eigenständige Positionierung mit zielgruppenorientierter UX Herausforderung
Die Website-Neugestaltung erforderte ein umfassendes Konzept, das verschiedene Anforderungen zusammenbringen musste:
- Behutsame aber deutliche Erneuerung lang bestehender Design-Strukturen
- Benutzerfreundliche Lösung für eine heterogene Gruppe von Redakteur*innen mit unterschiedlichen Vorkenntnissen
- Entwicklung einer eigenständigen digitalen Identität neben der Muttergesellschaft
- Intuitive UX mit optimierten Zugangswegen für drei unterschiedliche Zielgruppen: Bestandskunden, potenzielle Neukunden und Bewerber*innen
- Stärkung des Employer Brandings für erfolgreiches Bewerber*innen-Management
- Reduktion umfangreicher Inhalte bei gleichzeitiger Fokussierung auf das Wesentliche
- Übersetzung der Markenbotschaft „digital.sozial.nah“ in eine moderne visuelle Sprache
- Implementierung einer barrierefreien, zukunftssicheren Lösung
Strategische Workshops und strukturierte Beratung für komplette Design-Erneuerung Unsere Strategie
SoCura kam über eine Webrecherche zu OPEN – unsere eigene Website hatte überzeugt und das Vertrauen in unsere Expertise geweckt. Für die komplexe Aufgabe entwickelte unser Team einen strukturierten Beratungsansatz mit strategischen Workshops zu Content, Design & Technik sowie einem dedizierten Employer Branding Workshop.
Der besondere Ansatz: Transparente und nachhaltige Beratung bei der kompletten Erneuerung etablierter Design-Strukturen. Alle bisherigen visuellen Elemente – Farben, Formen, Grafiken – wurden professionell überarbeitet und durch eine konsistente Corporate Identity ersetzt.
Der modulare Webbaukasten bietet dem Redaktionsteam maximale Gestaltungsfreiheit:
- Hero-Elemente für emotionale Einstiege
- Interaktive Bild- und Zitat-Slider
- Teaser mit Sticky-Scroll-Elementen
- Fakten-Teaser mit eigens entwickelten Infografiken
- Nahtlose Video-Integration (Vimeo & YouTube)
- Kundenstimmen- und Mitarbeiter-Feedback-Module
Für jede Zielgruppe entwickelten wir spezifische Customer Journeys:
Bestandskunden: Direktzugang zum Kundenportal und IT-Compliance-Forum
Potenzielle Neukunden: Prägnante Darstellung der Branchenservices
Bewerber*innen: Nahtlose Integration des Karrieretools mit direkter Bewerbungsmöglichkeit
TYPO3 als zukunftssichere CMS-Basis
Apache Solr für performante Suchergebnisse
Bootstrap-Framework für responsives Design
Maßgeschneiderte Extensions für Newsletter-Integration (OPEN Brevo API)
Automatisierte Jobanbindung (OPEN Onlyfy API)
SEO-Optimierung mit automatisierter Content-Analyse
Portal- und Applikations-Integrationen (OPEN Link-Library)
Barrierearmut als durchgängiges Konzept (mit pragmatischen Kompromissen)
Professionelle Corporate Identity mit starkem Employer Branding Das Ergebnis
Die neue Website positioniert SoCura erfolgreich als eigenständigen Partner für die Sozialwirtschaft. Durch das modulare Design und die komplette Erneuerung der visuellen Identität erhält SoCura eine unverwechselbare digitale Präsenz, die professionelle Kompetenz ausstrahlt.
Besonders der strategisch neu konzipierte Karrierebereich überzeugt: Durch authentische Mitarbeiter*innen-Stimmen und direkte Integration des Bewerbungstools entsteht ein starker Employer-Branding-Kanal. Die behutsame aber konsequente Beratung durch OPEN ermöglichte es, etablierte Strukturen erfolgreich zu erneuern und eine zeitgemäße digitale Identität zu schaffen.
Ergänzend führten wir eine umfassende SEO-Schulung inklusive Keywordrecherche durch, um das Redaktionsteam für die eigenständige Suchmaschinenoptimierung zu befähigen.
„Mit OPEN haben wir einen Partner gefunden, der unsere neue Markenidentität perfekt ins Digitale übersetzt hat. Die modulare Website spricht alle unsere Zielgruppen an und ermöglicht unserem Redaktionsteam maximale gestalterische Freiheit. Die kontinuierliche Betreuung durch das OPEN-Team gibt uns die Sicherheit, auch in Zukunft optimal aufgestellt zu sein.“
Heinz-Jörg Roling
SoCura gGmbH
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Bereit, deine digitale Präsenz auf das nächste Level zu heben? Wir unterstützen auch dich mit maßgeschneiderten TYPO3 Websites für deine spezifischen Anforderungen. Vom Konzept bis zur Umsetzung – wir begleiten dich durch den gesamten Prozess. Hier findest du unser umfassendes Leistungsspektrum.
Kontakt. Auf Augenhöhe.
Robert Schaperjahn
Managing Director Digital Experience & Data Performance
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